为提升2022届毕业班辅导员老师的就业工作技能，提前规划就业工作节奏，商学院于9月27日下午组织召开2022届就业经验分享会。分享会邀请了2021届年级组长孙静媛老师与“就业工作先进个人”荣誉称号获得者刘晓老师，为2022届辅导员分享就业经验，商学院党委副书记俞海燕老师全程参会。
孙静媛老师重点从节奏安排、过程管控、教辅合作三方面做分享。孙老师介绍毕业班学生从制作毕业推荐表开始，正式开启就业工作；11月份下发四联单时，是摸底学生就业状况的好时机，辅导员要懂得利用好这个契机，在学生领取四联单时逐个谈话摸底；春节后要有密切的追踪数据，从开始的实时数据追踪，到后续落实到重点人员的追踪等，营造有紧迫感的就业氛围。就业推进过程中辅导员要与系主任、带教老师保持密切沟通，借力带教老师的影响力，提高四联单收集效率。
刘晓老师重点从发挥就业委员职责、借力教师资源、熟悉就业政策三方面做分享。刘老师介绍大四阶段，就业委员的工作尤其重要，要发挥就业委员影响力，让就业委员做好就业工作的排头兵。就业工作初期/中期/后期要重点与系主任/实习带教老师/论文指导老师保持良好沟通，加强合作，助力就业。同时，因每个省份的就业政策会不一样，学生将面临各类困惑，辅导员可从就业办、各类政府网站等处了解权威的就业政策，告知学生。
最后，俞书记根据2022届毕业生的特点，提前预警2022年就业工作难点，要求及早准备、有序推进，最终实现就业目标。在院领导支持和前辈们指导下，2022届就业工作使命必达！
供稿：刘赞云
